In deze DUB-nieuwsbrief lezen we wat de beste studentenhap van Utrecht is, spreken meer mensen over diversiteit, en hebben we zelfs een speciaal blokje gewijd aan happy news.
"Je leren inleven in de ander, is dat niet de eerste culturele competentie als het om diversiteit gaat?" Het DUB-panel beantwoordt de vraag: zouden studenten niet meer moeten weten van verschillen in kleur, ras, gender en religie?
Vijf lessen voor de student die duurzaam werk zoekt
De student die als professional aan de slag wil in de wereld van duurzaamheid, kon heel wat leren tijdens het Sustainability Career Event van de Universiteit Utrecht. DUB verzamelde vijf lessen tijdens de carrièredag.
Promovendi hebben vaak net hun masterdiploma binnen als ze ineens geacht worden les te geven aan groepen bachelorstudenten. Gaat dat wel goed?
De UU heeft een uitgebreid duurzaamheidsbeleid maar werkt wel samen met bedrijven als Shell, ING en BASF. Studenten vinden het prima. Zij willen later als werknemer "die bedrijven juist van binnenuit veranderen."
In De Werkplek vertelt Pritam Pai over de natuurkunde van het licht.
Op één dag met zo’n zeshonderd zangers de Matthäus Passion instuderen en opvoeren: het Utrechts Studenten Koor en Orkest waagt zich eraan en iedereen mag meedoen.
De UU zoekt op verzoek van de NS naar manieren om studenten uit de spits te krijgen. Ook wil de universiteit OV-informatie opnemen in een nieuwe studentenapp.
Vorige week was de week van de medezeggenschap. Bij een bijeenkomst met als thema Studenten aan de macht werd gesproken over studenteninspraak. "Het mag best wat kritischer."
Door nieuwe landelijke wetgeving krijgen studenten en personeel meer invloed op de kwaliteit van onderwijs en de benoeming van bestuurders. Toch is er nog veel onduidelijk.
Medezeggenschap in de praktijk: de faculteitsraad van Recht, Economie, Bestuur & Organisatie was boos op vice-decaan Ton Hol en eiste uitleg en excuses over nieuws dat hij eerst op DUB had gemeld.
De nieuwe koers voor het departement Sociale Geografie en Planologie wordt gesteund door de faculteitsraad. Het wetenschappelijk personeel wordt de komende maanden over drie nieuwe onderzoeksgroepen verdeeld.
Het stond in allerlei media: er heerst een heuse 'criminaliteitsgolf' op studentencomplexen, dus er komt een meldpunt en een app. Nodig, of een storm in een glas water?
DUB is de onafhankelijke nieuws- en opiniesite van de Universiteit Utrecht. De nieuwsbrief verschijnt iedere twee weken en bevat een selectie van de artikelen die gepubliceerd worden op dub.uu.nl